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宏德瑞琳金屬結(jié)構(gòu)制造有限公司

電 話:400-614-5999

手 機(jī):0534-7819999

郵 箱:hongderuilin@163.com

地 址:山東省德州市武城縣振華街南工業(yè)路西

   宏諾集團(tuán)人才招聘


一、集團(tuán)簡(jiǎn)介

宏諾集團(tuán)是一家集房地產(chǎn)開發(fā)、工程建設(shè)、物業(yè)管理、保安服務(wù)、國際物流、廣告?zhèn)髅?、金屬結(jié)構(gòu)制造、資產(chǎn)財(cái)產(chǎn)權(quán)力拍賣、動(dòng)產(chǎn)和財(cái)產(chǎn)質(zhì)押典當(dāng)、賓館服務(wù)、生態(tài)農(nóng)業(yè)、職業(yè)培訓(xùn)等為一體的綜合型企業(yè),經(jīng)過多年發(fā)展,已形成房地產(chǎn)開發(fā)和工程建設(shè)為主業(yè)、多元并進(jìn)的發(fā)展格局。

集團(tuán)“敢為人先宏偉志,攜手并進(jìn)諾千鈞”,秉承“建精品工程、樹百年企業(yè)”的戰(zhàn)略目標(biāo),突出智慧發(fā)展,先后通過ISO 9001質(zhì)量管理、ISO 14001環(huán)境管理、OHSAS 18001職業(yè)健康管理等多項(xiàng)體系認(rèn)證,并連續(xù)多次榮獲省市“守合同、重信用”企業(yè),多次榮獲市安全文明示范工地、市級(jí)優(yōu)良工程、市推動(dòng)科學(xué)發(fā)展建設(shè)幸福德州“先進(jìn)單位”和市級(jí)“優(yōu)秀物業(yè)管理項(xiàng)目”等榮譽(yù)。

二、招聘崗位及要求

1.宏諾集團(tuán)辦公室

行政人員:2人(辦公地址:德州開發(fā)區(qū))

工作職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)集團(tuán)公司資質(zhì)證件的管理;

(2)負(fù)責(zé)集團(tuán)公司車輛的管理;

(3)負(fù)責(zé)辦公室其他行政工作。

任職要求:

(1)大專學(xué)歷以上,法律類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

(2)男生優(yōu)先考慮,有駕駛證;

(3)為人正直、誠信,有擔(dān)當(dāng)。

2.山東宏諾建設(shè)工程有限公司

<1>預(yù)算員:2名(辦公地址:德州)

工作職責(zé):

(1)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理抓好生產(chǎn)施工全過程的經(jīng)營(yíng)管理工作;

(2)負(fù)責(zé)編制各分包單位的工程款、勞務(wù)款、設(shè)備物資款及材料款的臺(tái)賬與款項(xiàng)的撥付計(jì)劃;

(3)負(fù)責(zé)向甲方辦理因設(shè)計(jì)變更發(fā)生費(fèi)用款項(xiàng)的確認(rèn)手續(xù);

(4)配合財(cái)務(wù)部編制項(xiàng)目資金需求計(jì)劃,負(fù)責(zé)項(xiàng)目收支臺(tái)賬的登記;

(5)負(fù)責(zé)預(yù)算外費(fèi)用開支的審核等。

任職要求:

(1)工程造價(jià)或建筑專業(yè)畢業(yè),??埔陨蠈W(xué)歷;

(2)能獨(dú)立完成整個(gè)編制預(yù)算任務(wù);

(3)踏實(shí)敬業(yè),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神,能適應(yīng)臨時(shí)加班的工作要求。

<2>大宗材料部采購專員:2人(辦公地址:武城)

工作職責(zé):

(1)服從管理,聽從指揮,并嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定;

(2)負(fù)責(zé)公司建筑設(shè)備、材料的采購工作;

(3)負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)和供應(yīng)商的談判,引進(jìn)具有競(jìng)爭(zhēng)力同時(shí)能給公司帶來盈利的商品;

(4)負(fù)責(zé)保存采購工作的必要原始記錄,做好統(tǒng)計(jì),定期上報(bào)等。

任職要求:

(1)大專學(xué)歷以上,采購/物流相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

(2)具有較強(qiáng)的工作職責(zé)感和事業(yè)心;

(3)熟悉采購工作流程,具備市場(chǎng)調(diào)研的能力;

(4)能夠控制采購成本,并不斷的尋找降低成本的方法和措施。

3.宏德瑞琳金屬結(jié)構(gòu)制造有限公司

<1>維修人員:2人(辦公地址:武城)

工作職責(zé):

負(fù)責(zé)設(shè)備、動(dòng)力、水氣管線的維修

任職要求:

有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),年齡45歲以下。

<2>機(jī)電一體化:2人(辦公地址:武城)

工作職責(zé):

數(shù)控設(shè)備的維護(hù)、調(diào)試操作、制造安裝技術(shù)與管理。

任職要求:

(1)具有機(jī)械、電子、液(氣)壓一體化技術(shù)基本理論;

(2)有3年以上工作經(jīng)驗(yàn);

(3)年齡45歲以下。

<3>模具技師/工程師:2人(辦公地址:武城)

工作職責(zé):

按時(shí)按質(zhì)完成模具裝配及修模工作。

任職要求:

(1)工程師年齡可適當(dāng)放寬;

(2)熟悉加工工藝有模具材料辨別力,會(huì)設(shè)計(jì)加工工藝和工程圖紙;

(3)有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

<4>門衛(wèi)/保安:2人(辦公地址:武城)

工作職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)門崗,進(jìn)出車輛檢查;

(2)確實(shí)掌握安全事宜,服勤于大門前及指定警衛(wèi)崗;

(3)遵行保安經(jīng)理的指示,服勤安全警衛(wèi)勤務(wù),確保廠區(qū)財(cái)產(chǎn)與人身安全;

(4)熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及緊急事故的預(yù)防與安排。

任職要求:

(1)身體健康、無犯罪記錄;

(2)能吃苦耐勞、人品端正、做事仔細(xì)認(rèn)真,聽從公司安排;

(3)退伍軍人優(yōu)先考慮。

<5>園林/種植:2人(辦公地址:武城)

工作職責(zé):

(1)身體健康、無犯罪記錄;

(2)能吃苦耐勞、人品端正、做事仔細(xì)認(rèn)真,聽從公司安排;

(3)負(fù)責(zé)廠區(qū)植物維護(hù)修剪工作及種菜工作。

任職要求:

(1)從事過農(nóng)業(yè)活動(dòng),有蔬菜種植經(jīng)驗(yàn);

(2)年齡40-55歲左右。

<6>市場(chǎng)營(yíng)銷人員:10人(辦公地址:德州)

要求:有經(jīng)驗(yàn)及市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)的優(yōu)先考慮。

4.宏諾臨邑宏祥分公司

辦公室文員:2人(辦公地址:臨邑)

工作職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的接待及相關(guān)工作安排(兼?zhèn)渌緳C(jī)職責(zé),做好協(xié)調(diào)工作);

(2)配合辦公室處理其他行政事務(wù)性工作等。

任職要求:

(1)遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德和社會(huì)公德;

(2)能夠熟練使用電腦及各類辦公軟件的操作;

(3)全日制大專及以上學(xué)歷;

(4)男生,有駕駛證,會(huì)開車優(yōu)先考慮。

5.青島中青港國際物流有限公司德州辦事處

國際快遞業(yè)務(wù)員:2人(辦公地址:德州市區(qū))

任職要求:

20-30歲,積極努力、善于學(xué)習(xí)、勤勞踏實(shí),國際物流、貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。

國際海運(yùn)空運(yùn)銷售:2人(辦公地址:德州市區(qū))

任職要求:

20-30歲,勤奮刻苦、善于溝通、服從管理,國際物流、貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。

三、工資待遇及福利

薪資范圍:

1、宏諾集團(tuán)

辦公室文員:2500-3500元

2、山東宏諾建設(shè)工程有限公司

<1>預(yù)算員:3500-8000元;

<2>大宗材料部采購專員:3000-6000元。

3、宏德瑞琳金屬結(jié)構(gòu)制造有限公司:

<1>維修人員:3500-4000元;

<2>機(jī)電一體化及模具技師/工程師薪資面議;

<3>門衛(wèi)/保安:1600-1800元;

<4>林/種植:1800-2000元;

<5>市場(chǎng)營(yíng)銷:底薪2000+提成。

4、宏諾臨邑宏祥分公司:

辦公室文員:2500-3000元

5、青島中青港國際物流有限公司德州辦事處

國際快遞業(yè)務(wù)員國際海運(yùn)空運(yùn)銷售責(zé)任底薪2500-3000元;任務(wù)是底薪的2倍,任務(wù)超出部分提成40%。


福利:國家法定節(jié)假日休息、過節(jié)福利、定期體檢、員工聚餐、團(tuán)建活動(dòng)等

 

四、聯(lián)系方式 

周經(jīng)理:13583498576


全國咨詢熱線:0534-7819999  400-614-5999

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